L’agglomération de Saint-Nazaire a été le théâtre d’une grève des agents de collecte des déchets recyclables le vendredi 5 avril 2024. Le syndicat Force Ouvrière (FO) a expliqué les raisons de ce mouvement, qui ne sont pas nécessairement celles avancées par la Carene, l’agglomération de Saint-Nazaire.
La Carene avait attribué cette grève à un changement d’emploi du temps, avec les collectes précédemment organisées le soir, désormais déplacées au matin. Selon la Carene, ce changement améliorerait les conditions de travail. Cependant, FO a surtout dénoncé une perte financière pour les agents.
En effet, les quarts de soirée seront supprimés à partir de novembre 2024. L’impact majeur est financier, avec une perte de salaire de 970 € par an en moyenne. De plus, la nouvelle organisation prolonge le quart d’après-midi jusqu’à 21 h, ce qui, selon le syndicat, pose des “difficultés d’organisation pour les familles”.
Concernant la rupture de dialogue “regrettée” par l’agglomération, FO affirme qu’il n’y a pas eu de dialogue. Un courrier électronique sur ces revendications a été envoyé à l’administration le 14 février 2024, puis une relance a été faite le 13 mars 2024. Aucune réponse n’a été reçue. Face à ce manque de réponse, FO a décidé de déposer un préavis de grève le 27 mars 2024.
FO indique également que la grève pourrait s’étendre à d’autres services de l’agglomération. Les services de l’eau et de l’assainissement ont déjà déposé un préavis concernant l’organisation du travail, qui ne respecterait pas la loi sur le repos journalier et hebdomadaire. Les piscines ont également déposé un préavis de grève le vendredi 5 avril.
FO a proposé un audit lors d’une réunion avec l’administration le 28 mars pour identifier et mettre en place des solutions.
La réponse a été négative. Les problèmes persistent depuis février 2021. FO parle de “tensions récurrentes” et se demande quand la volonté de résoudre les problèmes sera mise en œuvre.
La grève des agents de collecte des déchets à Saint-Nazaire met en lumière des tensions sous-jacentes et des problèmes organisationnels qui nécessitent une attention urgente.